Baťova soustava řízení
Baťova soustava řízení, batismus - systém ekon., sociálních a ideol.-polit. zásad, charakteristický pro způsoby řízení, organizaci a metody činnosti Baťova koncernu v předválečné ČSR. Jeho zákl. byl taylorismus a fordismus. Ve své době představoval jeden z vrcholů využívání racionalizace výr., dosahování max. zisků, v souladu zájmů podnikatele, zaměstnanců a veřejnosti, samosprávy dílen a "podílu na zisku". B. s. ř., obsahující i některé prvky věd. řízení, přispěla k tomu, že se Baťův koncern stal v poměrně krátké době největším obuvnickým koncernem i ve svět. měřítku. Jejími charakteristickými znaky byla proudová výr. na běžících pásech, přeměna dílen, oddělení ap. v samostatně účtující jednotky, prémiový systém "účasti na zisku" a ztrátě, zesílení podřízenosti zaměstnance ekon. mechanismům a hierarchii podniku, monopolně vysoké zisky při monopolně nízkých cenách výrobků a vytváření vlastní děl. aristokracie. B. s. ř. umožňovala specifický vertikální způsob výstavby celé firmy od zdrojů surovin až po vlastní obch. síť.
